Teamleitung (m/w/d) der Vermessungsabteilung

Arbeiten bei der Schnorpfeil Rhein-Main GmbH & Co. KG ist eine Herausforderung mit Perspektive. Wir gehören zu einer mittelständischen Firmengruppe mit über 1.000 Mitarbeitern und haben uns auf Flugverkehrsflächen, Bahn- und Infrastrukturbau spezialisiert. Unseren Kunden bieten wir erstklassige Bauleistungen – dafür sind wir mit hochqualifiziertem Personal, einem modernen Gerätepark, eigenen Steinbruchbetrieben, Asphaltmischanlagen und Verkehrssicherungssystemen hervorragend aufgestellt.

Wir haben viel vor. Sie auch?
Dann verstärken Sie unser Team ab sofort als

Teamleitung (m/w/d) der Vermessungsabteilung

• Federführende Leitung, planungsbegleitende Vermessung, Bauvermessung und Bauüberwachung, Messen im Außendienst und Auswertung im Innendienst
• Leitung und weiterer Ausbau des Bereichs Scanning und Drohnenbefliegung
• Leitung regelmäßiger Teambesprechungen
• Übernahme der Vorbereitung, Aufnahme und Auswertung von Vermessungsdaten samt Erstellung von Bestandsunterlagen, Längs- und Querschnitten
• Durchführung der Überprüfung und Verdichtung von Lage- und Höhenfestpunktfeldern und Arbeiten mit terrestrischen und GNSS-Vermessungsinstrumenten
• Ermittlung von Massen für die Kalkulation und Abrechnung
• Erstellung von digitale Geländemodelle und Einsatz dieser zur Baumaschinensteuerungen
• Einrichtung von GNSS-Basisstationen und Betreuung der Baumaschinensteuerung

• Sie haben Ihr Studium Fachrichtung Vermessungsingenieurwesen (TU/TH/HS) oder eine Ausbildung zum Vermessungstechniker erfolgreich abgeschlossen
• Sie besitzen praktische Erfahrung und Fachkenntnisse in der Bauvermessung
• Sie sind sicher im Umgang mit gängiger Software (bspw. MS Office) sowie mit CAD-Programmen
• Sie bringen eine systematische, zielorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit sowie die Fähigkeit, wirtschaftlich zu denken und handeln
• Sie sind mobil und teamfähig

• Hochkomplexe Bauprojekte & verantwortungsvolle Aufgaben in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
• Detaillierte Einarbeitungsphase
• Ein attraktives Gehaltspaket mit Sonderzahlung sowie einen Dienstwagen auch zur privaten Nutzung
• Flache Hierarchien sowie kurze Entscheidungswege
• Offene Gesprächskultur und kollegiales Umfeld
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung nach Ihren individuellen Bedürfnissen
• Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten - frühes Arbeitsende am Freitag
• Ergonomische und moderne Arbeitsbedingungen
• Regelmäßige Teamevents und Mitarbeiterrabatte
• Kostenfreie Parkplätze, Mitarbeitergetränke und Büro-Obst

KA1SP_DE