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Projektleiter (m/w/d) Industriebau – Logistikzentren im Bestand
GOLDBECK Refurbishment Services GmbH
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro (Geschäftsjahr 2025/26). Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive. Durch unser professionelles Projektmanagement des Bauprozesses erhalten unsere Kunden schlüsselfertige Gebäude aus einer Hand.
Projektleiter (m/w/d) Industriebau – Logistikzentren im Bestand
- Steuerung anspruchsvoller Umbau- und Erweiterungsprojekte in bestehenden Logistikzentren
- Verantwortung für die Umsetzung von Mezzanine-Erweiterungen im laufenden Betrieb
- Koordination von Fachplanern, Nachunternehmern und interdisziplinären Projektteams
- Verantwortung für Termine, Kosten, Qualität und Projektergebnisse
- Steuerung anspruchsvoller Kundenanforderungen sowie komplexer Projekt- und Betriebsabläufe
- Durchführung von Projektbesprechungen, Reporting und Eskalationsmanagement
- Studium des Bauingenieurwesens, der Architektur oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Bau-, Umbau- oder Sanierungsprojekten
- Kenntnisse im Industriebau, in Logistikimmobilien oder im Bauen im Bestand
- Erfahrung im Umgang mit anspruchsvollen Kunden und vielschichtigen Projektstrukturen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsstärke
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Bitte geben Sie an, für welchen Standort wir Ihre Bewerbung berücksichtigen dürfen.
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
- Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen
- Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
- Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
- Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
- Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
- Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.
KA1SP_DE
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