Bistum Mainz KdöR
Stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d)
Sie werden zur Bewerbung bei Jobware weitergeleitet.
Stattdessen mit KI bewerbenKostenlos: Anschreiben für diese Stelle
Wir schreiben dir das Anschreiben für genau diese Position – ohne Anmeldung, als PDF nach DIN 5008.
Kostenlos, 9× pro Tag. Deine persönlichen Angaben bleiben als Platzhalter frei.
Diese Aufgaben erwarten Sie:
Die Abteilung umfasst derzeit sieben Teams mit jeweils etwa sechs bis zehn Mitarbeitenden und erbringt Buchhaltungsdienstleistungen für rund 110 Kirchengemeinden sowie etwa 80 Kindertagesstätten. Zu den Aufgaben gehören die Sicherstellung einer wirtschaftlichen, rechtssicheren und serviceorientierten Aufgabenerledigung sowie die kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Strukturen. Darüber hinaus fördert die Stelleninhaberin bzw. der Stelleninhaber die bereichsübergreifende Zusammenarbeit und entwickelt die Organisation im Hinblick auf zukünftige fachliche und digitale Anforderungen weiter.
- Sicherstellung einer ordnungsgemäßen, vollständigen und fristgerechten Buchführung für die betreuten Kirchengemeinden und Kindertagesstätten
- Gesamtverantwortung gemeinsam mit der Abteilungsleitung für die Planung, Koordination und fristgerechte Erstellung der Jahresabschlüsse der betreuten Körperschaften
- Sicherstellung einer ordnungsgemäßen, vollständigen und revisionssicheren Anlagenbuchhaltung
- Sicherstellung der ordnungsgemäßen steuerlichen Behandlung sämtlicher relevanter Sachverhalte im Rechnungswesen
- Analyse bestehender Arbeitsabläufe und Identifikation von Optimierungspotenzialen hinsichtlich Qualität, Wirtschaftlichkeit und Serviceorientierung
- Beratung von Kirchengemeinden, Kindertagesstätten, Fachbereichen und sonstigen Organisationseinheiten in komplexen Fragen des Rechnungswesens, der Bilanzierung und Besteuerung
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom) in Studiengang Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Public Management, Finanzwirtschaft oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Mehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, vorzugsweise mit Verantwortung für Jahresabschlüsse, Bilanzierung und finanzwirtschaftliche Steuerungsprozesse
- Ausgeprägte Führungskompetenz verbunden mit einem kooperativen, wertschätzenden und zielorientierten Führungsstil
- Erfahrungen in der Gestaltung von Veränderungsprozessen sind wünschenswert, aber keine Bedingung
Bewerber:innen sollten sich mit den Aufgaben und Zielen der katholischen Kirche identifizieren.
Das können wir Ihnen bieten:
- einen sicheren Arbeitsplatz mit Vergütung nach der Arbeitsvertragsordnung (AVO) des Bistums Mainz in Verbindung mit dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVÖD-VKA, EG 13)
- intensive Betreuung und persönliches Coaching, insbesondere während der Einarbeitungs- und Etablierungsphase
- eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Aufgabe
- flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Zukunftssicherung: Kirchliche Zusatzversorgung (KZVK)
- Jahressonderzahlung
- 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)
- Job-Ticket (= Bezuschussung zum Deutschlandticket)
Rechtliche Hinweise
Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Im Bischöflichen Ordinariat, Dezernat Finanzen, Abteilung 6 - Rechnungswesen Kirchengemeinden und Kindertageseinrichtungen, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle zu besetzen als:
Kennziffer 98 / 2026
Wir bitten darum, eine möglichst vollständige Bewerbungsmappe mit Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten einzureichen. Bitte geben Sie im Betreff auch unsere Ausschreibungsnummer (98 / 2026) sowie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an.
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bevorzugt per E-Mail, und wenn möglich im PDF-Format, bis zum 16.11.2026 an folgende Adresse: bewerbung@bistum-mainz.de
Vollzeit Home-Office
Ihr Kontakt
Postanschrift: Bischöfliches Ordinariat, Personalverwaltung, Postfach 15 60, 55005 Mainz
Auskunft erteilt: Abteilungsleiter Jochen Aulbach, 06131/253-9301
Angaben zur Stelle
- Anstellungsart:
- Vollzeit
- Arbeitsmodell:
- Homeoffice Option
- Position:
- Angestellter o. Leitungsfunktion, Bereichs-, Abteilungsleiter
- Berufserfahrung:
- Mehrjährige (3-7 J.), Langjährige (> 7 J.)
- Ausbildung:
- Wirtschaftswissenschaften
- Qualifikation:
- Fachhochschulstudium, Universitätsstudium
- Sprachen:
- Deutsch
Veröffentlicht am 3. November 2026 · Anzeige über Jobware