Die Sparkasse Krefeld gehört mit einer Bilanzsumme von mehr als 10 Mrd. € und ca. 1.400 Mitarbeitenden an 50 Standorten zu den größten Sparkassen in Deutschland. Zu unserem Geschäftsgebiet gehört die Stadt Krefeld, der Kreis Viersen und der südliche Teil des Kreises Kleve. Wir setzen uns mit vielfältigem Engagement für zahlreiche soziale, kulturelle und schulische Projekte in unserer Region ein. Unter der Vision „Näher dran“ arbeiten wir kontinuierlich an unserer Unternehmenskultur, um intern und zu unseren Kundinnen und Kunden unsere Werte erlebbar zu machen. Mehr Informationen dazu finden Sie hier: Für die Region | Sparkasse Krefeld (sparkasse-krefeld.de)

Sie sind bereit, das Wertpapier und Anlagegeschäft der Sparkasse Krefeld mit Ihrer Expertise durch innovative Vertriebs- und Trainingsideen nachhaltig zu steigern? Es fällt Ihnen leicht, Ihr Vertriebs-Know how mit Leidenschaft und Engagement an unsere Führungskräfte, Beraterinnen und Berater im Privatkundengeschäft weiterzugeben? Dann haben wir hier eine interessante Stelle für Sie.

Sie konzipieren und führen Trainings, Workshops und web-basierte Schulungsmaßnahmen durch und begleiten deren Transfer.
Sie sind Impulsgeber:in für das Wertpapier- und Anlagegeschäft, beobachten die Markt- und Absatzentwicklungen und leiten daraus gezielt Trainings ab.
Sie beraten unsere Führungskräfte im Privatkundengeschäft bei der Umsetzung der vertrieblichen Ziele für das Wertpapier- und Anlagengeschäft.
Sie analysieren gemeinsam mit unseren Beraterinnen und Beratern komplexe Kundenportfolios und erarbeiten Anlagevorschläge.
Sie pflegen Leitfäden, prüfen WpHG-relevante Änderungen und begleiten neue Produkt- bzw. Systemeinführungen.

Weiterbildung zur/ zum Bank-/ Sparkassenfachwirt:in
Fachseminar Individualkundenbetreuung oder eine vergleichbare Weiterbildung
Mindestens 3 Jahres Berufserfahrung in der Betreuung anspruchsvoller Kundenportfolios
Expertenwissen im Bereich Asset-Allocation, Wertpapierprodukten und WpHG
Sicheres Auftreten und Moderieren von Fachthemen und Erfahrungen als Dozent bzw. Dozentin

Ein attraktives Gehalt gemäß TVöD BT-S ab ca. 65.000 Euro p.a. als Vollzeitkraft mit Entwicklungspotential
Einen Arbeitsplatz im Herzen von Krefeld mit der Option zum mobilen Arbeiten
33 Urlaubstage ab 2027 plus 2 Bankfeiertage und flexible Arbeitszeiten
Gezielte Förderung und Fortbildungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, z.B. „Zertifikatsprogramm Train the Trainer – Trainingskompetenzen entwickeln und ausbauen“ und „Zertifizierte:r WP-Analyst:in“ an der Frankfurt School
JobRad-Leasing
Vergünstigungen zum Deutschlandticket-Job
Sachbezugskarte (mtl. 50 Euro)
Vermögenswirksame Leistungen
Sonderkonditionen für unsere Produkte und Dienstleistungen
Exzellentes Betriebsrestaurant
Betriebliche Altersvorsorge
Weitere Benefits darüber hinaus

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