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MFA (m/w/d) Dermatologie
Klinikum Lippe GmbH
Die Klinik für Dermatologie (Chefarzt PD Dr. med. Helger Stege) des Klinikums Lippe (Standort Detmold) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine MFA (m/w/d).
Die Dermatologische Klinik umfasst 68 stationäre Betten. Z. Zt. werden jährlich ca. 3000 Operationen im stationären und ambulanten Bereich erbracht. Neben den Schwerpunkten Dermato-/ Phlebochirurgie und Wundtherapie deckt die Abteilung das gesamte Spektrum der Dermatologie inklusive Phlebologie, Allergologie, Dermatoonkologie, Berufsdermatologie, Lasertherapie, Kosmetologie, Mykologie und Phototherapie ab.
Die Klinikum Lippe GmbH ist Teil des Universitätsklinikums Ostwestfalen-Lippe der Universität Bielefeld. Drei Standorte, rund 30 Kliniken und Kompetenzzentren, nahezu jede medizinische Fachrichtung. Als Haus der Maximalversorgung bietet das Klinikum Lippe Hochleistungsmedizin auf universitärem Niveau. www.klinikum-lippe.de
- Medizinische Schwerpunkt Begleitung der ambulanten Sprechstunde (BE-Entnahme, Wundversorgung, Verbände etc.)
- Tätigkeit im ambulanten dermatologischen OP (OP-Vorbereitung, Assistenz, Nachbereitung)
- Unterstützende Tätigkeit in der Ambulanz „Chronische Wunde“ (Wundversorgung, OP-Assistenz, Nachversorgung)
- Labor, Lasersprechstunde, Infusionsambulanz
- Vorausschauende Terminplanung und Sprechstundenorganisation
- Annahme und Erfassung der Patientendaten im EDV-System
- Schreiben von Ambulanzbriefen und Operationsberichten
- Komplettierung der Krankenakten in Zusammenarbeit mit dem Medizincontrolling
- Abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)
- Organisationgeschick und Koordinationsvermögen
- Selbstständige Arbeitsweise
- Fundierte PC- und SAP-Kenntnisse (Microsoft-Office-Paket)
- Erfahrungen im Abrechnungswesen (KV/Privatliquidation) und der Leistungserfassung wünschenswert
- Gute bis sehr gute Schreibkenntnisse
- Engagement, Einsatzfreude und Teamfähigkeit
Die Vergütung erfolgt nach TVöD EG 5 mit allen sonst üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.
Work & Family
Work-Life-Balance
Betriebliche Altersvorsorge
JobRad
Gesundheitsförderung
Fort- und Weiterbildung
Corporate Benefits
KA1SP_DE
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