Безкоштовно: супровідний лист до цієї вакансії
Ми напишемо супровідний лист саме до цієї позиції – без реєстрації, у PDF за DIN 5008.
Безкоштовно, 9× на день. Ваші особисті дані залишаться як порожні поля.
Serviceberater / Dialogannehmer (m/w/d)
Hempelmann Lippe-Bikes
Als regionaler Marktführer und familiengeführter Betrieb bieten wir auf über 2000m² Verkaufsfläche Fahrräder, E-Bikes, Service, Zubehör und Ersatzteile in zentraler Lage im Lipperland an!
Service und Werkstatt ist bei uns kein notwendiges Beiwerk, sondern ein vollwertiger wichtiger Teil unseres Geschäftes, und das merken die Kunden!
Andere Fahrradhändler jammern über sinkende Werkstattzahlen, wir steigern uns seit Jahren, da die Kunden den Unterschied feststellen!
Dein Arbeitsplatz ist der zentrale Punkt der Reparaturannahme / Arbeitsvorbereitung!
Du berätst Kunden in Service- und Reparaturfragen
Du suchst Ersatzteile raus und disponierst diese
Du schreibst Kostenvoranschläge und reichst diese bei den Versicherungen ein
Du planst die Arbeiten in der Werkstatt in enger Zusammenarbeit mit dem Werkstattleiter
Kommunikation ist deine Stärke!
Du bleibst auch in stressigen Momenten nett und freundlich
Multitasking ist für dich kein Problem
Du bist Allrounder
Du bist emphatisch
du hast Bock was zu bewegen
bist bereit zu lernen und dich fortzubilden
leistungsgerechte überdurchschnittliche Bezahlung
Gehalt bei Vollzeit zwischen 30.000€ und 48.000€
Dienstradleasing
5-Tage Woche mit einer kleinen Ausnahme, durchschnittlich einmal im Monat Samstags-Notdienst nach Absprache mit den Kollegen
Jahresarbeitszeitkonto, bei uns wird jede Minute fair erfasst und abgerechnet, entweder kannst du die Überstunden in Freizeit nehmen, oder wir zahlen dir die Überstunden aus, wie du es möchtest!
auf Wunsch Provisionslösung
moderner Arbeitsplatz
betriebliche Zusatzkrankenversicherung mit freiem individuellem Budget bei der Signal-Iduna
ZahnzusatzversicherungFamilienbetrieb, flache Hierarchien, direkte Ansprechpartner, kein Filialist
KA1SP_DE
Волієте самостійно? Подати заявку напряму в роботодавця · Джерело: Stepstone